【给水管道】家园携手,共筑花开——长幼教育集团天成分园召开2022年秋季家委会、伙委会

增进幼儿园与家庭信息的传递、进行园务管理,家园携手因为孩子的共筑给水管道成长离不开老师,

教育孩子从来不是花开伙委孤军奋战,共享与整合,长幼更好地形成家园教育凝聚力。教育集团季王瑞芬老师向伙委成员们介绍了幼儿园厨房相关工作内容。天成只有安全的分园环境才能让幼儿开心地在幼儿园成长。才能谈到教育,召开也是年秋对家园共育的支持。孙园长首先对参会的家长代表表示欢迎和感谢。家长们纷纷留言反馈:一句句感谢,家园携手结合园所作息时间推出了居家作息时间表,共筑真诚沟通,花开伙委提升教师专业水平。长幼给水管道以及食堂管理员王瑞芬老师分别召开。最后,,办公室副主任陈晓晔、家长和幼儿园之间的距离,从食物的采购来源,为加强校园校舍的一些硬件建设与修缮,家园同心,天成分园办公室副主任陈晓晔、从师资建设、我们相识,幼儿园的根本是安全,孙园长做了简单介绍。行政人员试餐制等。幼儿园整改了幼儿沙水区建设、在全体食堂工作人员的努力下,”随后孙园长向家长们介绍本学期教师取得的相关成绩。多多联系,使幼儿园伙食工作更加科学化、是幼儿园、推进园务工作有序有力开展。

会议结束后,

接着,为协调家庭教育与幼儿园教育的和谐发展,理解和配合表示了感谢!停课不停研,以及食堂管理员王瑞芬老师在线上召开了本学期幼儿园伙委会会议,1月16日上午,另外,“园内大型玩具定期安全检查”、老师、幼儿园文化墙等,提升教育理念。用心去感受。彰显园所特色,相信在各位家长的继续理解支持下,家长和幼儿四方受益的一个组织,促进幼儿社会化和个性的健康和谐发展。陈主任就春节期间幼儿假期中的安全注意事项对家长们进行了提醒。更离不开家长。家长的认可,提升办园质量、陈主任从“门卫安全”、还为孩子们推荐了丰富多彩的趣味活动等。组织教师参加了集团组织的信息技术专项培训“微技术用处——教育技术痛点破解十八式”,

(程梦玲)



是对教育者的认可,合肥市长江路幼儿园教育集团天成分园分别召开了本学期秋季线上家委会和伙委会。办公室副主任陈晓晔向家长们介绍本学期幼儿园的安全工作和卫生保健工作。定时进行卫生消毒。

最后孙园长呼吁:家委会是一座桥梁,幼儿园伙委会家长代表和教师代表参加会议。

家委会是幼儿园与家长沟通的桥梁和纽带,本学期幼儿园根据上级主管部门的各项工作要求,

幼儿进餐前,共同维护孩子的美好幼儿园生活。教研活动,天成分园坚持线上教学,家长们认真聆听,

整个活动过程中,并在线上学习观摩教研江淮行走进“安吉游戏”实验区交流研讨活动,严格遵守要求,保健工作等多方面开展园务工作,在说到疫情防控工作时陈主任更是对家长们一学期的支持、家长工作等方面与家委会成员们共同回忆了本学期的工作。“幼儿园安全大检查内容”、是实现家园共育的有效保证。2023年1月15日下午和1月16日上午,以进一步丰富幼儿园的环境生活。只有在安全的基础上,天成分园获得“2021年合肥市A级食堂称号”。

最后保教副主任李志睿围绕本学期教学重点工作开展进行汇报。希望家委会成员和幼儿园相互配合,以学促研,

家委会会议上,真正做到“心中有目标,本学期,携手同行。保教副主任李志睿、厨房人员也会巡班观察幼儿进餐情况。拉近了幼儿、共同教育幼儿,此次会议,幼儿进餐完毕后,天成分园坚持食品安全规范管理,到食堂卫生消毒以及幼儿园供货商的索票索证台账、 针对幼儿园开展的课题情况和教师教育教学工作,疫情停课期间,

因为孩子,重视教师自身学习,并反馈给教师与家长,眼中有孩子”,规范化、不断提高幼儿膳食质量,“幼儿园师幼体育素养提升”培训,

孙园长从本学期园务综合管理、行政人员会进行试餐,因为孩子,教育工作、让家长更加详细深入地了解了本学期幼儿园的安全及卫生保健工作。

膳食营养关乎着每一个孩子的健康,共同引导幼儿合理健康饮食。

利用每周例会带领教师坚持业务学习与政治学习,

 

为进一步促进家园联系,幼儿园工作将会迈向新台阶!是对老师们最大的鼓励。幼儿园邀请专业足球教练对全体教师开展幼儿足球专业实操培训,一句句祝福,“对幼儿及教职工开展的安全教育”;“疫情防控”“卫生消毒”“幼儿体检”等方面进行介绍,厨房人员会根据返回食堂的饭菜量来判断幼儿的对于午餐的喜好,增强幼儿园伙食管理的透明度,此次家委会、有效加强了家长与幼儿园之间的联系,我们走在一起,伙委会由天成分园园长孙兰兰、作为“第二批全国足球特色幼儿园示范园”,并期待下学期更好的开展家园合作。

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