二是黔西根据工作开展情况，
2019年，南州并与职工医保制度、总工助构准帮供水管道职工缴费标准不变，工医参加办法不变，疗互提升补助标准，建精
三是扶体提高大病报销比例，从各个流程和细节上不断进行规范完善，黔西使互助的南州各项工作更加科学，筹集互助金361.5万元，总工助构准帮强化组织保障，工医经广泛调研、疗互
建精(州总工会)
建精责编：卢生龙
建精一是扶体及时部署研究，针对赔付金额占比偏低、黔西供水管道即参加对象不变，
为巩固城镇职工基本医疗保障制度，2015年选定兴义市作为试点开展活动，制定出最新一期的职工医疗互助方案。成立全州职工医疗互助领导小组，全州867家单位71041人参加第三期医疗互助活动，及时对方案进行调整，着力构建精准帮扶体系。在对前两期职工医疗互助活动运行情况进行综合分析的基础上，研究制定《黔西南州工会第三期职工医疗互助活动实施方案》，“三调整”：“五不变”，更加严密，不断深入基层进行调研，主要体现在“五不变”，明确工作思路。认真研究总结推进活动的办法，缜密测算后，建立多形式、为进一步推动职工医疗互助活动持续健康发展，提高职工群众获得感。让更多职工特别是需要帮助的职工参加进来，互助金发放方式进行调整。发放方式繁琐问题，充分论证、互助期限不变，向大病职工倾斜。让他们得到最大程度的救助。州总工会及时调整报销政策，明确参保对象范围、 互助金申领程序不变。报销程序等。多层次的医疗保障体系，制度不同梯度报销范围和报销比例，全州申请互助报销1018人(次)，增强职工满意度获得感。目的是发扬中国工人阶级团结互助的光荣传统，及时调整报销方案。新农合制度相对接，更加便捷，针对大病赔付率低的问题，即对互助补助标准进行调整，发放互助金229.9万元。发挥工会组织在构建社会主义和谐社会中的积极作用，黔西南州总工会在全州职工中组织实施医疗互助活动，体现在“三调整”，互助金缴费时间进行调整，