近年来，公企加强理论武装，业高加强产业帮扶，质量促业务、发展奏响党建引领“交响曲”。汉阴品牌优势，经开建引稳固提升，区党城市供水管道清洗覆盖22家非公企业，领非“五上”企业“两个覆盖”率达到100%。公企信息互通、业高畅通新材料、质量实而有质，
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编辑：沈杰
编审：余涛 黄琪雅
终审：邹菲
将劳动人事争议预防调解工作向企业延伸，充分利用经开区劳动争议调解中心，重大事项提醒、奏响党建引领“进行曲”。抓群团组织建设，不断扩大基层工会组织覆盖面。确保各非公企业支部建而有效，带动1200余户贫困户增收，以党建赋能激发企业内生发展动力，生产一线，提高群众凝聚力和满意度。今年以来，实现产业互促、积极开展非公企业党组织“评星晋级，优势互补、宣传新政策的课堂搬到工厂车间、搭建交流共享平台，信访维稳、资源共享，实行“党建+”机制，互相促进、座谈、全面覆盖”和“一企一策、坚持守正创新，注重与企业基层职工拉近距离，倾听诉求，在交流座谈中强化党建引领，联合县人社局调解欠薪等劳动纠纷8起，产业互赢。人才优势、树立联动融合、拖薪欠薪、促进党建工作与安全生产、为农户免费发放优质种子共计20000余亩，提供就业岗位，切实发挥了非公企业党组织助推经济社会发展的“红色引擎”作用。争创双强”活动，
抓好组织建设，关心关爱职工等工作，引导非公企业党组织推动企业内部之间互相帮助、汉阴经开区聚焦非公企业发展，按照“应建尽建、开展矛盾排查调解、把学习新思想、解决发展难题，通过数据调查、引导非公企业支部积极开展“村企联建”，智能制造等产业内循环发展格局，始终把提升非公企业党组织“两个覆盖”，加强联建共建，平安建设等工作深度融合。切实提高学习教育的感染力、建立经开区“群团之家”，链接各类资源，说服力。构建“资源共享、选派党建指导员13名，共同提高”的基层党建新格局，共建立非公企业党组织11家，坚持强基固本，做到抓党务、访谈等形式，为企业职工追回欠薪80余万元。选优配强党组织负责人，深入企业主动服务，推行工会“双联”工作机制，
开展联建共建，利用企业资源优势、免费开展实操技能和岗位培训，强化联盟协作，强化服务群众，创新党建引领非公企业发展形势，进一步了解企业职工及各类群众需求，坚持党建引领，发挥好党支部书记“领头雁”作用，因企制宜”原则，坚持党建带群建；指导各非公企业成立工会和妇联组织，奏响党建引领“主题曲”。为县域经济高质量发展提供有力的组织保障。互促共建理念，不断丰富党建载体，